黟县纪委监委三维度解决农民工烦“薪”事

紧盯制度落实，规范项目管理。督促压实农民工工资专用账户管理制度、按月足额支付工资制度等方面的监管职责，加强农民工维权信息管理，规范管理在建工程项目工资支付。推动人社部门发挥根治拖欠农民工工资工作领导小组牵头职能，联合相关行业主管部门，对全县住建、交通、水利等各类在建工程项目开展保障农民工工资支付执法检查20余次，切实保障好农民工劳动报酬权益。

聚焦重点领域，强化监督检查。以政府、国企建设项目，乡村振兴领域小微工程等为监督重点，督促8个乡镇7家县直单位开展监管领域拖欠农民工工资问题全面摸排“大起底”，不断压紧压实主体责任和属地责任。各纪检监察组织通过实地走访、联动监督等方式，推动解决欠薪问题3个，清欠工资252万余元。加强与信访部门沟通联系，对反映拖欠农民工工资问题信访件逐一研判，梳理需进一步跟进监督问题2个，督促明确化解举措，确保依法稳妥有序解决拖欠农民工工资问题。

围绕群众所愁，优化法律服务。督促县司法局开通拖欠农民工工资问题“绿色通道”，简化法律援助申请程序，对紧急讨薪类案件先行受理，确保快速受理、及时交办、高效解决。今年以来，推动县司法局深入15家企业开展法律服务，及时解答涉及追讨劳动报酬类法律咨询，受理农民工请求支付劳动报酬类法律援助8件，追讨农民工工资共计23万余元。